Ecrimesa Group
  • DeutschDeutsch
    • English English
    • Français Français
    • Español Español
  • Home
  • Corporate
    • Das Unternehmen
    • Geschichte
    • Unsere Produktionsanlagen
    • Qualität
    • Werte
    • 60 Jahre
  • Technologien
    • Wachsausschmelzverfahren
    • MIM
    • Mechanische Bearbeitung
    • Metall Additive Fertigung
    • Wie arbeiten wir?
  • Sektor
    • Automotive
    • Luftfahrt
    • Gesundheitswesen
    • Verteidigungssektor
    • Weitere Sektoren
  • Ressourcen
    • Blog
    • Technischer Blog
    • Herunterladen
  • Team
  • Blog
  • Kontakt
  • Home
  • Team-Interviews
  • Emilio Álvarez: Wo es ein Problem gibt, gibt es auch eine Lösung

Emilio Álvarez: Wo es ein Problem gibt, gibt es auch eine Lösung

by Ecrimesa Group / Donnerstag, 24 November 2022 / Published in Team-Interviews

Wir haben Emilio Álvarez, Qualitätsingenieur bei Ecrimesa, interviewt. Wenn Sie ihn einmal anrufen und er nicht abnimmt, ist er wahrscheinlich in Neuseeland oder arbeitet an einem neuen Schlagzeugsolo.  


  1. Wie lange arbeiten Sie schon bei der Ecrimesa-Gruppe? 
    Ich bin seit Anfang 2015 im Unternehmen, also seit 7,5 Jahren. 
  2. Welche Aufgaben haben Sie dort wahrgenommen?
    Zunächst war ich für die Qualität der aus China stammenden Projekte zuständig, später dann auch für die Bearbeitung von Kundenbeschwerden. 
  3. Wie haben Sie die Entwicklung des Unternehmens seit Ihrem Eintritt erlebt?
    In der kurzen Zeit, die ich dort war, habe ich mitbekommen wie stark die Gruppe gewachsen ist und neue Produktionsmittel erworben hat. Unsere neuen Projekte haben zu diesen Verbesserungen beigetragen. 
  4. Wie erzählen Sie Ihren Kindern, was Sie beruflich machen, oder würden Sie das tun? 
    Wenn die Leute Probleme haben und sich beschweren, reagiere ich mit einer Lösung, also sollten sich meine Kinder besser nicht beschweren, denn ich habe eine Menge Übung darin! 
  5. Wie bewerten Sie Ihre Arbeitserfahrung bei Ecrimesa? 
    Die vielen Referenzen sorgen dafür, dass die Arbeit nicht eintönig ist, jeder Tag ist eine Überraschung, und die Atmosphäre ist sehr gut. 
  6. Welche Empfehlung würden Sie den neuen Generationen geben, die derzeit in das Unternehmen eintreten? 
    Wir sollten es uns nicht bequem machen und uns nicht auf die Laster der alten Schule konzentrieren, sondern auf die Tugenden. 
  7. Für welches Unternehmen würden Sie gerne arbeiten, wenn auch nur aus Neugierde? 
    Zildjian oder jede andere Firma, die Trommelbecken herstellt. Ich bin seit meinem 21. Lebensjahr in der Metallbranche tätig, und das wäre der richtige Weg, um dies mit der Musik zu verbinden. 
  8. Wenn es Zeittore gäbe, in welche Epoche der Vergangenheit würden Sie gerne reisen? 
    In die Kreidezeit, um die Dinosaurier live zu sehen, aber ich würde nur einen kurzen Blick darauf werfen und wieder zurückgehen. 
  9. Erzählen Sie uns eine amüsante Anekdote, die mit Ihrer Arbeit zu tun hat.  
    Ich erzähle gleich mal zwei: Bevor ich zu Ecrimesa kam, hatte ich ein Vorstellungsgespräch bei Mimecrisa, aber sie haben mich nicht genommen… und jetzt bin ich hier! Zweitens kennen mich einige der Lieferanten in China als „Mr. Vegetables“. 
  10. Empfehlen Sie einen Film, eine Serie, ein Lied und ein Buch. 
    Film: Die Ritter der quadratischen Tafel 
    Serie: Die Simpsons 
    Lied: Miedo (Seymour Fry) 
    Buch: Die Brüder Karamasow (Fjodor Dostojewski) 
  11. Das Land oder die Stadt, die Sie unbedingt sehen wollen.
    Neuseeland, ich mochte die Landschaften in Herr der Ringe.

Was Sie als nächstes lesen können

Lucía Anero: In eine Schublade gesteckt zu werden, keine Option  
Stephane Vidal: Der Abenteurer, der ein Parfümeur hätte werden können.
Juan Martínez: Manager, Sportler und zukünftiger Fußballmanager?

Schreibe einen Kommentar Antwort abbrechen

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind mit * markiert

Ecrimesa isotipo blanco

Avda. Parayas 32 ES-39011 Santander. España

Tel.: (+34) 942 334 511
ecrimesa@ecrimesa.es

Corporate

Unternehmen
Geschichte
Unsere Produktionsanlagen
Qualität
Werte
Kontakt

Technologien

Wachsausschmelzverfahren
Metallspritzgussverfahren
Mechanische Bearbeitung
Additive Fertigung

Nach Sektor

Automotive
Luftfahrt
Gesundheitswesen
Verteidigungssektor
Weitere Sektoren

Downloads

Konstruktionsregeln und Toleranzen - Investment Casting
Konstruktionsregeln und Toleranzen - MIM
Leitfaden für die additive Fertigung von Metallen
MIM-Prozessleitfaden
Alles sehen

Proyecto de Innovaciones de Industria 4.0 en Mimecrisa 2021” Cofinanciado por la Consejería de Innovación, Industria, Turismo y Comercio (Gob. Cantabria) y el Fondo Europeo de Desarrollo Regional FEDER El objetivo general del proyecto es avanzar en la transformación digital de MIMECRISA mediante la aplicación de un conjunto de nuevas tecnologías que afectarán a toda la cadena de valor del proceso (para la optimización de su control y mejora continua) al producto (gracias a la reducción de errores y predicción de defectos mediante ML) y al modelo de negocio (facilitando la relación con proveedores/clientes).

La empresa Electro Crisol Metal, S.A. ha sido beneficiaria dentro del programa de SODERCAN SA: "Subvenciones en respuesta a las consecuencias económicas de la guerra de UCRANIA."
De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 28.6 la Ley de Cantabria 1/2018, de 21 de marzo, de Transparencia de la Actividad Pública, se publica la siguiente comunicación de retribuciones.

La empresa Mimecri, S.A. ha sido beneficiaria dentro del programa de SODERCAN SA: "Subvenciones en respuesta a las consecuencias económicas de la guerra de UCRANIA."
De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 28.6 la Ley de Cantabria 1/2018, de 21 de marzo, de Transparencia de la Actividad Pública, se publica la siguiente comunicación de retribuciones.

La empresa Mecanizados Cantabria, S.L. ha sido beneficiaria dentro del programa de SODERCAN SA: "Subvenciones en respuesta a las consecuencias económicas de la guerra de UCRANIA."
De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 28.6 la Ley de Cantabria 1/2018, de 21 de marzo, de Transparencia de la Actividad Pública, se publica la siguiente comunicación de retribuciones.

Europe flag

Unión Europea

Proyecto Cofinanciado por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional
Programa Operativo FEDER de Cantabria 2014-2020

"Una manera de hacer Europa"

© 2021 Ecrimesa. All rights reserved. Rechtliche Hinweise · Datenschutzbestimmungen · Cookie-Richtlinie · Made with ❤️ by saKudarte

Schreiben Sie uns, um Ihr Projekt zu beginnen.


    (*) Pflichtfeld.

    TOP